劳动报酬是否由合同订立单位支付

提问问题：

劳动报酬是否由合同订立单位支付 本人由公司集团总部订立无固定期限劳动合同已经10年以上，公司搞内部改革，把我分派到外地子公司。分派前，人力资源部说工资由总部统一发放。实际上，人力资源部把我的工资转给子公司发放，人力资源部没给我任何书面调动函。我的工资是因该在集团总部发放还是子公司发放？

最佳解决方法：

工资发放其实有两个概念  一个是出资方  一个是发放方  在大多数的情况下  出资方与发放方是同一人  但也可以是两个人  比如 总公司出资  请子公司代为发放  如果是这种情况  那么与人资部的说法是一致的  你的劳动关系仍然在总公司  工资也是总公司发的  只不过是子公司打账的  但如果总公司把你的劳动关系转到了子公司  你在子公司工作  由子公司发工资  由于你签订的是无固定期限劳动合同  子公司又是总公司的分支机构  也就不再另外签订劳动合同  但实际上你已经是子公司的人了  由子公司发工资不是理所当然的吗

其它方法：